Agile Coach
De Agile Coach helpt organisaties om echt agile te worden, niet alleen in naam. Je werkt met teams, managers en directie om werkprocessen te verbeteren, silodenken te doorbreken en een cultuur van continu verbeteren te bouwen. Geen frameworks opleggen, maar mensen laten ontdekken wat werkt.
Dagelijkse taken
- Teams observeren en coachen op samenwerking en agile werkwijzen
- Workshops en trainingen geven over agile principes en practices
- Management adviseren over organisatie-inrichting en teamsamenstellingen
- Verandertrajecten begeleiden en weerstand tegen verandering adresseren
- Metrics en health checks analyseren om verbeterpunten te identificeren
Salaris per niveau
Senior
€80.000 - €110.000
Agile transformatiestrategie voor de hele organisatie mede bepalen,C-level adviseren over agile leiderschap en organisatieverandering,Community of practice opzetten en onderhouden,Effectiviteit van agile werkwijzen meten en rapporteren aan directie
Wist je dat?
- Het Agile Manifesto werd in 2001 geschreven door 17 developers in een skioord in Utah — geen enkele manager was uitgenodigd.
- Agile Coaches zijn een van de weinige IT-rollen waarbij je geen enkele regel code hoeft te kunnen schrijven, maar wel moet snappen waarom developers hun IDE-thema zo belangrijk vinden.
← Alle functies bekijken